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ACERCA DE

Instituto Técnico Aurelio Patiño Patiño - ITAPP La Ceja

El Concejo Municipal de La Ceja del Tambo, mediante Acuerdo N°005 del 2001, autoriza al alcalde crear una institución educativa; expidiendo la Administración Municipal el Decreto 266 del 31 de agosto de 2001, por la cual se crea el INSTITUTO TÉCNICO AURELIO PATIÑO PATIÑO, como una entidad pública descentralizada del orden municipal, cuenta con personería jurídica y patrimonio propio, autonomía presupuestal y contable, cuya finalidad es elevar el nivel educativo técnico, tecnológico y profesional de la comunidad a través de programas de educación formal, no formal e informal, a través de programas de educación formal, no formal e informal, el cual opera educación media técnica de vanguardia en diferentes especialidades que se entrelaza armónicamente con las materias tradicionales, creando un puente sólido entre el saber teórico y la aplicación práctica aplicable al mundo laboral.

ITAPP

Valores corporativos

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Respeto

Reconocer el valor de cada persona y aceptarla tal cual es, sin discriminación por su apariencia o sus creencias.

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Formación

Fomentar una educación integral con calidad humana, en base al conocimiento y el amor por la enseñanza y el aprendizaje.

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Inclusión

Facilitar el acceso a la formación integral de todos los jóvenes, en igualdad de condiciones, un lugar donde cada persona es aceptada, respetada y defendida con sus características únicas e individuales.

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Pertenencia social

Enfocar las actividades formativas en los proyectos educativos, buscando la satisfacción de las necesidades y requerimientos actuales en el municipio La Ceja y la región.

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Liderazgo

Desarrollar en los aprendices habilidades de liderazgo personal y profesional, que les permitan desenvolverse satisfactoriamente en cualquier ámbito laboral y personal con solvencia y adaptabilidad en equipos de trabajo o grupos sociales.

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Emprendimiento

Fortalecer la economía del municipio a través de una educación completa en emprendimiento e innovación, incentivando a los jóvenes a usar la imaginación para la creación de productos y empresas desde las mismas experiencias formativas.

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Respeto

Reconocer el valor de cada persona y aceptarla tal cual es, sin discriminación por su apariencia o sus creencias.

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Formación

Fomentar una educación integral con calidad humana, en base al conocimiento y el amor por la enseñanza y el aprendizaje.

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Inclusión

Facilitar el acceso a la formación integral de todos los jóvenes, en igualdad de condiciones, un lugar donde cada persona es aceptada, respetada y defendida con sus características únicas e individuales.

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Pertenencia social

Enfocar las actividades formativas en los proyectos educativos, buscando la satisfacción de las necesidades y requerimientos actuales en el municipio La Ceja y la región.

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Liderazgo

Desarrollar en los aprendices habilidades de liderazgo personal y profesional, que les permitan desenvolverse satisfactoriamente en cualquier ámbito laboral y personal con solvencia y adaptabilidad en equipos de trabajo o grupos sociales.

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Emprendimiento

Fortalecer la economía del municipio a través de una educación completa en emprendimiento e innovación, incentivando a los jóvenes a usar la imaginación para la creación de productos y empresas desde las mismas experiencias formativas.

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Decreto 266 del 2001

Creación del instituto

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